• ¿Se puede realizar formación bonificable personal con baja médica? ¿y por paternidad o maternidad?

    ¿Se puede realizar formación bonificable personal con baja médica? ¿y por paternidad o maternidad?

    Una consulta recurrente que recibimos por parte de las empresas es:

    «¿Podemos bonificarnos un curso de formación si una persona está en situación de baja médica?”

     

    La respuesta es que sí, pero con matices:

     

    En los casos de baja médica, con independencia de  la causa (accidente laboral o enfermedad común) se puede realizar formación y bonificarla, siempre y cuando un médico lo autorice.

     

    Se recomienda que el trabajador o trabajadora, en situación de baja por enfermedad común, solicite  un Informe Médico, para entregar a la empresa en el que se declare que su  situación de baja no comporta ninguna incompatibilidad para hacer formación, ni perjudica a su recuperación y curación.

     

    Cuando se trata de casos de suspensión del contrato por maternidad o paternidad, según la Fundae, nada impide la asistencia a los cursos de formación para el empleo, con lo cual  también en estos casos, se puede realizar formación y bonificarla.

     

    En Ágora tratamos diariamente casos de trabajadores en distintas situaciones: baja médica, ERTE, vacaciones, fijos discontinuos,  finalizaciones contrato… En caso de duda, podéis contactar con nosotros,  para que analicemos todos las posibilidades, de cada situación.

    Comments (22)

    • Yo estoy de baja médica por depresión y ayer no acudí a un curso de la empresa de prl que me dijeron que era obligatorio si me daban el alta médica tenerlo pueden sancionarme por no ir?

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      • Buenos días,

        La empresa no puede obligarte a su asistencia. Con baja médica puedes asistir si tienes una autorización médica que te acredite que tu enfermedad te permite la formación.

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      • Si estoy de baja por enfermedad común puedo realizar practicas de auxiliar de enfermería ya que no requiere esfuerzos?

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        • Hola Virginia,

          En la formación programada un trabajador puede realizar formación si su enfermedad lo permite y con certificado médico.

          Lo que comentas es para hacer prácticas. No estamos hablando del mismo tema por lo que debería informarte en el lugar donde lo realizas o en la Seguridad Social.

          Saludos

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      • Cesar
      • 22 octubre, 2022 at 14:35

      Buenos días, agradecería mucho me orientasen sobre si mi caso. Curso certificado de profesionalidad becado con 18€ por día de asistencia. He acabado la parte teórica y justo después he sido padre de dos niños. Como había sido autónomo muchos años me di de alta antes del nacimiento y me corresponde baja por parternidad. Ya me la han concedido. Mi duda es, yo estoy de baja por paternidad, ahora me llaman para hacer las prácticas profesionales no laborales. ¿Puedo hacerlas? ¿Puede poner en peligro el cobro de mi prestación por paternidad?. Es lo que mas me importa. La beca de 18€/dia ahora que soy autónomo imagino la pierdo, pero me da igual. Lo que me interesa es cobrar la prestación y saber si podría hacer las horas de prácticas. Muchas gracias

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      • Hola César,

        En su caso deberá contactar con el SEPE o con el centro de formación donde estás realizando el certificado de profesionalidad. Nosotros solo gestionamos la bonificaciones de las formaciones que realiza la empresa a sus trabajadores en régimen general.

        Saludos

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      • Rosa
      • 26 enero, 2023 at 09:37

      Buenos días, ¿una baja por maternidad o paternidad tendría la misma consideración? El empleado/a podría acudir a una formación mediante este tipo de baja ¿habría algún inconveniente? y ¿si la paternidad/maternidad es a jornada parcial? Muchas gracias!

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      • Hola Rosa,

        Sí, una persona con baja maternal o paternal puede realizar formación bonificada sin ningún problemas, tanto si su jornada es parcial o completa.

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    • Hola yo estoy de paternidad y me han llamado para un cuso una escuela y yo les he dicho que no ya que estaba en paternidad y al parecer ellos me inscribieron y yo no recibí tal curso, me pueden suspender la paternidad?

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      • Hola Juan,

        Durante tu permiso de paternidad, si tu situación familiar lo permite, podrías asistir a cursos de formación y que la empresa se los bonifique. Pero la decisión de asistir es tuya y no te pueden suspender el permiso de paternidad si no puedes asistir al curso.

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          • Mar
          • 14 marzo, 2023 at 13:05

          Hola.tengo una duda.soy aux de enfermería y mi trabajo actual es en un geriátrico.. me an detectado 2 hernias en la L5 y S1 que me impiden volver al trabajo..llevo 7 meses de baja..y esto parece para largo.mi pregunta es,puedo hacer un curso si estoy de baja?gracias

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          • Hola Mar

            Un trabajador de una empresa que está de baja por enfermedad común puede participar en una acción formativa.

            Se recomienda que, en situación de baja por enfermedad común, solicite un Informe Médico en el que se declare que la situación de baja por enfermedad no comporta ninguna incompatibilidad para hacer formación, ni perjudiquen su curación y su recuperación y éste se aporte a la empresa.

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    • Hola,

      estoy de baja por maternidad y mi empresa no para de insistirme (en 10 años no han realizado ningún curso) en que vaya a hacer cursos de formación, estoy con la lactancia a demanda y me sería muy complicado. Además hay formas de comentarlo, en mi caso ha sido que si no voy, soy libre, pero habrá consecuencias futuras. No son cursos importantes, son charlas. He pedido si hay apuntes o vídeos poder hacerlo desde casa pero las indirectas son insistentes. Es mi derecho como madre y no deberían pasárselo por el forro así.

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      • Hola,

        Una trabajadora por baja maternal puede participar en cursos de formación siempre y cuando su baja no comporte ninguna incompatibilidad para hacer la formación. Puede solicitar un Informe médico que certifique que está en período de lactancia a demanda y dificulta su conciliación la asistencia a la formación.

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      • Carmen
      • 16 mayo, 2023 at 23:30

      Hola estoy haciendo un curso de formación por el ecyl he tetun accidente laboral.y estoy de baja.pieedo el certificado ? cómo puedo recuperar lo? gracias

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      • Hola Carmen,

        Un trabajador de una empresa que está de baja por enfermedad común puede participar en una acción formativa.

        En cualquier caso, lo que procede es analizar cada supuesto concreto que en principio, no parece que exista obstáculo en realizar la formación.

        Se recomienda que si se encuentra en situación de baja por enfermedad común, solicite un Informe Médico en el que se declare que la situación de baja por enfermedad no comporta ninguna incompatibilidad para hacer formación, ni perjudiquen su curación y su recuperación y éste se aporte a la empresa.

        Además de lo anteriormente expuesto, para bonificarse debe cumplir con el 75% de asistencia al curso.

        Saludos

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      • Jordi
      • 22 mayo, 2023 at 15:34

      Buenas, en diciembre me llamaron para realizar un curso del labora, desde el primer dia avise que iba a ser padre y que llegado el dia, ya no podria venir. Me dijeron que no pasaba nada que lo iban a arreglar. Ahora que he sido padre, cuando no hacia ni un mes mi hijo me dijeron, que cuando tenia pensado volver?. Si son 4 meses de paternidad, tengo la obligacion de volver, cuando me dijeron que lo arreglarian, o estoy en mi derecho de no asistir? Y estoy aprobando los examenes y estudiando desde casa.

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      • Hola Jordi,

        Un trabajador en situación de baja paterna puede asistir a cursos de formación bonificada de la empresa, si su situación se lo permite, y podrá bonificarse si cumple con el 75% de asistencia al curso.

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    • Buenas tardes. Estoy de baja laboral por accidente in itinere, la médica de la mutua sabe que empecé a hacer un curso para el futuro poder reincorporarme al mundo laboral ya que al romperme la espalda en el accidente ya no voy a poder hacer los trabajos d3 antes…todo iba bien hasta que ella me ha dicho que si quiero hacer las practicas, que consisten en estar sentada mirando un ordenador, me caja el alta. Tanto en el inaem como en la academia en la que hago el curso del sepe me dicen que puedo hacerlas sin problemas.
      La médica obviamente me quiere forzar a coger el alta teniendo aún la espalda rota, puede tomar alguna represalia contra mk por hacer las prácticas? Se puede enterar de algún modo?gracias

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      • Hola Caroline,

        Sí, pueden realizar formación bonificada. En el caso de baja por maternidad debe asegurarse que la formación no impide su recuperación y si la causa de baja es médica sería importante que dispongan de un certificado médico que indique que es compatible.

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    • Hola , les quería hacer una consulta-
      Estoy de baja desde hace 5 meses y va a ser una baja larga que probablemente finalice con una incapacidad… el caso es que desde que me lo dijeron los médicos empecé a replantearme qué hacer si me la dan y empecé a buscar cursos gratuítos del SEPE , encontré varios y mandé documentación a uno de ellos ( supuestamente empieza en Septiembre ) les comenté que estaba de baja y me dijeron que podía hacerlo sin problema…. el caso es que mandé a otra academia para hacer otro bonificado y me han dicho que al estar de baja no puedo realizarlo , es así ??
      Por otro lado en la documentación que me mandan me adjuntan un archivo para que en caso de hacerlo lo rellene la empresa, es necesario que la empresa sepa qué cursos quiero realizar ?? Gracias

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      • Hola Raquel,

        Sí, pueden realizar formación bonificada. En el caso de baja por maternidad debe asegurarse que la formación no impide su recuperación y si la causa de baja es médica sería importante que dispongan de un certificado médico que indique que es compatible.

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